常州首创高校退役军人服务站 打造从军营到校园的'绿色通道'

　　常州首创高校退役军人服务站 打造从军营到校园的'绿色通道'

　　2025年6月6日，江苏省常州市退役军人事务局与6所高校签署合作协议，标志着该市首批高校退役军人服务站正式落地。这一创新举措将服务保障的触角延伸至校园，为退役大学生士兵搭建起从军营到课堂的"绿色通道"，成为全国退役军人事务领域校地合作的又一典范。

　　打通服务保障的"最后一公里"

　　4月29日，常州纺织服装职业技术学院的揭牌仪式现场，身着军装的退役大学生们整齐列队。这座设在校园内的服务站，犹如一座连接军地资源的"立交桥"，整合了教育培训、就业创业、权益维护等八大功能模块。常州市退役军人事务局负责人表示，服务站采用"前台统一受理、后台分类处置"的运行机制，将原本需要跑多个部门办理的退役报到、学费补偿等12项业务压缩至"一窗通办"。数据显示，首批建站的6所高校覆盖常州三大高教园区，预计每年可服务退役复学学生超800人次，相当于为每位退役士兵节省约30天的行政流程时间。

　　从"迷彩绿"到"校园蓝"的转型护航

　　对于刚脱下军装的学子而言，服务站就像校园里的"导航仪"。常州工程职业技术学院大二学生王磊分享道："返校后一度不适应课堂节奏，服务站不仅帮我联系了学业导师，还优先安排了勤工助学岗位。“这种精准帮扶源于服务站建立的"一人一档"动态管理系统，通过心理评估、职业测评等工具，为每位退役士兵定制"成长路线图”。

　　更值得关注的是服务站搭建的"就业云梯"。每年3月举办的退役军人专场招聘会，已吸引中天钢铁、今创集团等本地龙头企业设立"军创岗位"，平均薪资较普通毕业生高出15%。服务站还联合市人社局开发"戎归龙城"小程序，实时推送公务员定向招录、创业补贴等政策，犹如为退役士兵配备了一位"24小时政策顾问"。

　　国防教育的"活教材"

　　这些服务站不仅是服务机构，更成为校园里的"精神灯塔"。在常州信息职业技术学院，由12名退役士兵组成的"迷彩青春宣讲团"，用战术动作演示、战备包展示等鲜活形式，让国防教育课变得"热气腾腾"。该校武装部部长李建军观察到：“参军咨询量同比提升40%，很多学生是被学长们的蜕变故事打动。”

　　服务站还激活了退役士兵的"二次价值"。江苏城乡建设职业学院的"应急救援队"、常州大学的"国旗护卫队"，这些由退役士兵主导的社团，正成为校园文化的特色名片。正如常州纺织服装职业技术学院党委书记吴访升所言：“迷彩元素让思政教育有了更生动的注脚。”

　　政策创新的"试验田"

　　从顶层设计看，这批服务站承载着更深层的改革意图。常州市最新出台的《促进退役军人就业创业行动方案》中，9项举措有4项直接关联高校服务站，包括建立"学历教育+职业技能"双提升机制、推行"校企政"三方联培模式等。政策研究学者周敏评价：“这种将服役表现转化为学分、优先推荐免试专升本的做法，构建了服役与求学的’正向循环’。”

　　在服务站运营层面，常州市创造了"三三制"保障模式：市财政、高校、拥军基金各承担三分之一经费，确保每年每站20万元的可持续投入。这种共建共享机制，既避免了"一阵风"式建设，也为其他地区提供了可复制的经验样本。

　　站在"让军人成为全社会尊崇职业"的高度审视，常州高校退役军人服务站的意义已超越服务本身。它像一颗颗嵌入教育体系的"红色种子"，既温暖着退役学子的回归之路，也在莘莘学子心中播撒下爱国强军的信念。随着第二批建站计划提上日程，这幅校地协同的"双拥新画卷"正徐徐展开。